MS Poleca
Recenzja książki Relacje interpersonalne
Książki „Relacje interpersonalne” nie można nazwać podręcznikiem, czy skryptem, jest to kompleksowa pozycja opisująca szczegółowo sposób komunikowania się. Nie jest to na pewno książka, którą można przeczytać w jeden wieczór, ale nie taki był zamiar autorów. To naukowa pozycja dla tych, którzy chcą zgłębić proces komunikacji. Książka jest pełnym studium dotyczącym budowania relacji międzyludzkich. Nie więcej 
Recenzja książki Inteligencja emocjonalna w biznesie
“Inteligecja emocjonalna w biznesie” Praktyczne strategie współpracy z ludźmi Redan S. Nadler. “Inteligencja emocjonalna w biznesie” to książka dla tych, którzy chcą zgłębić nie tylko praktyczne techniki zarządzania, ale także skupić się na kierowaniu zespołem poprzez wpływanie i oddziaływanie na osobowość, zachowania społeczne, itp. Temu wszystkiemu może posłużyć właśnie inteligencja emocjonalna, o czym pisze autor więcej
Prewencja na wypadek katastrofy
Jednym z najważniejszych elementów skutecznego zarządzania czasem jest umiejętność wykorzystywania tego czasu na czynności, które przynoszą najwięcej korzyści. Tak więc każdego dnia staramy się rozwiązać problem braku czasu – prawdziwie „wąskie gardło” każdego menedżera. Skupiamy się, by robićvrzeczy, których nikt inny za nas nie zrobi, a inne delegujemy. Staramy się spędzać więcej czasu z naszymi więcej
Recenzja książki Mowa ciała w pracy
“Mowa ciała w pracy” to dosyć przydatny, miejscami zabawny, napisany w niezwykle przystępny sposób podręcznik, dotyczący savoir vivru biznesowego – znaczenia gestów, postawy ciała, wzroku, ubioru, itp. w kontaktach w pracy. Jak zaprezentować się na rozmowie kwalifikacyjnej, jak zachować się na spotkaniu z przełożonym albo z pracownikiem, jak poprowadzić zebranie, jak dobrze wypaść podczas prezentacji, więcej